Recientemente, el mercado de la cadena de bloques y los activos cripto parece haber recibido una nueva oportunidad de pump. Como una señal evidente de la recuperación del mercado, varios proyectos de cadenas de bloques conocidas han comenzado a expandir activamente sus equipos. En la última semana, he recibido invitaciones laborales de dos cadenas de bloques diferentes. Este fenómeno sin duda refleja las expectativas optimistas de la industria sobre el desarrollo futuro.
Sin embargo, la reciente política del gobierno de Singapur sobre el servicio de pago de tokens digitales (DTSP) se implementará oficialmente el 30 de junio, lo que representa un desafío considerable para muchos profesionales que esperan desarrollarse a largo plazo en Singapur. La introducción de esta nueva política podría impulsar a algunos talentos a buscar otras oportunidades de desarrollo.
Teniendo en cuenta las características de estos puestos de Web3 orientados a la región de Asia-Pacífico, los solicitantes que actualmente residen en Hong Kong o Dubái pueden tener una ventaja. Estas dos ciudades han experimentado un desarrollo muy rápido en el campo de la Cadena de bloques y Activos Cripto en los últimos años, proporcionando un buen entorno de desarrollo para el talento relacionado.
Los amigos interesados en estos puestos pueden visitar directamente los sitios web oficiales de estas dos empresas para consultar información detallada. Al mismo tiempo, si necesitan más detalles específicos sobre la descripción del puesto, también pueden contactarme para obtenerlos.
En esta posible nueva ronda de mercado alcista que podría estar comenzando, la movilidad de talento en el campo de Web3 sin duda se convertirá en un punto focal que merece atención. Espero que cada persona que busque oportunidades pueda encontrar un lugar adecuado para sí misma, impulsando juntos el progreso y desarrollo de la industria.
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Recientemente, el mercado de la cadena de bloques y los activos cripto parece haber recibido una nueva oportunidad de pump. Como una señal evidente de la recuperación del mercado, varios proyectos de cadenas de bloques conocidas han comenzado a expandir activamente sus equipos. En la última semana, he recibido invitaciones laborales de dos cadenas de bloques diferentes. Este fenómeno sin duda refleja las expectativas optimistas de la industria sobre el desarrollo futuro.
Sin embargo, la reciente política del gobierno de Singapur sobre el servicio de pago de tokens digitales (DTSP) se implementará oficialmente el 30 de junio, lo que representa un desafío considerable para muchos profesionales que esperan desarrollarse a largo plazo en Singapur. La introducción de esta nueva política podría impulsar a algunos talentos a buscar otras oportunidades de desarrollo.
Teniendo en cuenta las características de estos puestos de Web3 orientados a la región de Asia-Pacífico, los solicitantes que actualmente residen en Hong Kong o Dubái pueden tener una ventaja. Estas dos ciudades han experimentado un desarrollo muy rápido en el campo de la Cadena de bloques y Activos Cripto en los últimos años, proporcionando un buen entorno de desarrollo para el talento relacionado.
Los amigos interesados en estos puestos pueden visitar directamente los sitios web oficiales de estas dos empresas para consultar información detallada. Al mismo tiempo, si necesitan más detalles específicos sobre la descripción del puesto, también pueden contactarme para obtenerlos.
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